Pada hari Selasa, 24 Desember 2024, kelompok kerja kepala sekolah kecamatan Asakota Kota Bima mengadakan rapat rutin yang berlangsung di Rumah Makan Panda. Kegiatan ini dihadiri oleh sejumlah kepala sekolah, pengawas pendidikan, serta perwakilan dari Dinas Pendidikan dan Olahraga (Dikpora) Kota Bima. Tema utama rapat kali ini adalah "Penilaian Kinerja Guru dan Kepala Sekolah Tahun 2024" yang disampaikan oleh Ibu Nurfatuh, S.Pd.SD selaku Ketua KKKS Kecamatan Asakota.

Dalam pembukaan acara, Ibu Nurfatuh mengungkapkan pentingnya evaluasi kinerja bagi para guru dan kepala sekolah. Penilaian kinerja ini bertujuan untuk meningkatkan kualitas pendidikan di wilayah Asakota dan memberikan arahan dalam peningkatan kompetensi tenaga pendidik. Beliau berharap hasil dari penilaian ini dapat menjadi bahan evaluasi bagi para kepala sekolah dalam mengelola lembaga pendidikan yang dipimpin.

Selain membahas penilaian kinerja, kegiatan ini juga dirangkai dengan acara purna tugas untuk dua kepala sekolah yang akan memasuki masa pensiun. Acara ini menjadi momen yang penuh haru bagi seluruh peserta rapat, mengingat kontribusi besar yang telah diberikan oleh para kepala sekolah tersebut selama ini. Kepala SDN 59 Rasalewi, H. A. Latif, S.Pd.i, dan Ibu Hatimah, PLT Kepala SDN 58 Tambana, mendapat apresiasi atas dedikasi mereka dalam mengelola sekolah serta membimbing para guru dan siswa.

Bapak M. Saleh, M.Pd, selaku PLT Kadis Dikpora Kota Bima, dalam sambutannya menyampaikan rasa terima kasih dan penghargaan yang tinggi kepada H. A. Latif dan Ibu Hatimah. Ia mengatakan bahwa kedua sosok tersebut telah memberikan contoh yang baik dalam mengelola sekolah dan mendidik generasi muda. Bapak Saleh berharap, semangat yang ditunjukkan oleh mereka dapat menjadi inspirasi bagi kepala sekolah lainnya dalam menjalankan tugasnya.

Tak ketinggalan, Sekretaris Dinas Pendidikan Kota Bima, Bapak Muhammad Humaidin, M.Pd, juga memberikan pesan-pesan penting kepada seluruh kepala sekolah yang hadir. Ia menekankan bahwa penilaian kinerja guru dan kepala sekolah harus dilakukan secara objektif dan transparan untuk memastikan bahwa seluruh proses pendidikan dapat berjalan dengan baik. Selain itu, ia juga berharap agar para kepala sekolah dapat lebih memperhatikan kesejahteraan para guru dan staf pengajar.

Rapat ini juga memberikan kesempatan bagi para kepala sekolah untuk berbagi pengalaman dan tantangan yang dihadapi dalam menjalankan tugas sehari-hari. Diskusi yang berlangsung cukup hidup, dengan peserta yang aktif memberikan masukan terkait strategi pengelolaan sekolah yang lebih efektif dan efisien. Beberapa usulan mengenai pelatihan dan peningkatan kualitas pendidikan juga disampaikan dalam sesi ini

Sebagai penutupan, acara ditandai dengan pemberian penghargaan kepada H. A. Latif dan Ibu Hatimah atas jasa-jasa mereka dalam memajukan pendidikan di wilayah Kecamatan Asakota. Semua peserta rapat berharap, dengan adanya kegiatan ini, kualitas pendidikan di Kota Bima, khususnya di Kecamatan Asakota, akan terus berkembang dan semakin maju di masa yang akan datang.